Solliciteren, presenteren & acquisitie

Coaching voor (Zelfstandige) IT Professionals

Solliciteren, presenteren & acquisitie

Bij intake- of sollicitatiegesprekken wil je dat opdrachtgever of werkgever direct een goed gevoel krijgt over jou als kandidaat. Je moet helder en goed kunnen communiceren en de partij aan de andere kant van de tafel kunnen overtuigen dat jij het gewenste nieuwe teamlid bent. Dat is voor veel mensen een uitdaging.

Met mijn coaching help ik je om je presentatie te versterken en de kans op succes te vergroten. Specifiek voor ZZP’ers geef ik advies hoe je je acquisitie kunt versterken en die opdrachten kunt binnenhalen die jij ambieert.

Antwoord op je vragen

  • Hoe profileer/presenteer ik mij voor een nieuwe werkgever?
  • Hoe zorg ik dat ik goed overkom tijdens sollicitatiegesprekken?
  • Hoe laat ik zien dat ik zowel de hard skills als soft skills bezit?
  • Hoe kan ik zorgen dat ik meer intakegesprekken kan generen?
  • Ik ben onzeker bij (koude) acquisitie. Hoe ga ik om met dit gevoel?

Coaching voor IT’ers in loondienst en voor ZZP’ers

Bekijk hieronder de mogelijkheden

Coaching bij sollicitaties of intakes

Goed voorbereid op gesprek

Wat krijg je?

  • Gratis intake
  • 3 gesprekken van 1 uur (live of online)

Wat levert het op?

  • Verbetering van je gesprekstechnieken
  • Vaardiger worden in het voeren van gesprekken
  • Beter doorzien van vraagstellingen
  • Meer inzicht om je sterker te presenteren

Wat kost het?

450 euro excl. btw

Bovengenoemd pakket kan worden uitgebreid met een rollenspel en evaluatie/nabespreking van je sollicitatie- of intakegesprek.

Acquisitie voor ZZP’ers

De juiste opdrachten binnenhalen

Wat krijg je?

  • Gratis intake
  • 3 gesprekken van 1 uur (live of online)
  • Advies op maat bij zoeken naar geschikte opdrachten

Wat levert het op?

  • Haal meer uit je netwerk en social media
  • Leer jezelf steviger profileren
  • Beter bedreven raken in (koude) acquisitie

Wat kost het?

575 euro excl. btw

Bovengenoemd pakket kan worden uitgebreid met aanvullende gesprekken.

“Mijn loopbaanvraagstuk was werkzaam blijven als applicatiebeheerder of na 15 jaar mijn baan opzeggen en kiezen voor iets heel anders. Het was fijn om met een onafhankelijk iemand te sparren over mijn loopbaankeuze. Dat heeft het mij het laatste steuntje in de rug gegeven om uit de IT te stappen en een nieuwe richting in te slaan.”
Maarten - Technisch Applicatiebeheerder
“Mijn huidige werkgever zat in een reorganisatie. Het voelde als een bedreiging, maar ik vroeg me af of ik het kon zien als een nieuwe kans. De gesprekken met Michael gaven mij inzicht in mijn eigen rol die ik hierin kan spelen. Ik heb handvatten aangereikt gekregen voor een actievere houding op de werkvloer, maar ook voor het zien en creëren van kansen voor mijn toekomstige mogelijkheden binnen dit bedrijf. Het bleek dus een kans!”
Rob - IT Specialist
“Ik had wat twijfel; kan een IT loopbaanprofessional wel meedenken buiten zijn eigen vakgebied. Dat is immers ook buiten zijn eigen comfortzone. Toch heeft Michael met mij kunnen uitstippelen wat de volgende stap kan zijn in mijn onderwijscarrière. Misschien niet meer voor de klas, maar met een extra opleiding één op één leerlingen begeleiden met gedragsproblemen.”
Pauline - Leerkracht Primair Onderwijs
“Michael heeft mij geholpen om te zien hoe een recruiter mijn CV en motivatie leest. Het helpt om je sterke punten meer voor het voetlicht te brengen. Zo sterk als ik het nu heb gedaan, zou ik anders nooit hebben gedurfd, maar ik heb mijn nieuwe baan wel binnen.”
Mark - System Engineer Infra
“Door gesprekken met Michael heb ik eerst in vaste dienst kennis en ervaring opgedaan met het werken op projectbasis bij een IT detacheerder. Daarna had ik het zelfvertrouwen om de stap naar ZZP-er te zetten.”
Dennis - Systeembeheerder
“Mede door Michael’s uitgebreide kennis en ervaring van de ICT markt, zijn vertrouwen in mij en mijn talenten én zijn inzet, heb ik na een aantal tijdelijke dienstverbanden een vaste aanstelling gekregen bij een organisatie, die goed past bij mijn ambities en verwachtingen.”
Edwin - Functioneel Beheerder

Wil je ook je presentatie versterken en de kans op succes vergroten?